市場価値測定研究所・MVAJ

　２１世紀の日本経済にとって最大の資本である人材。個人の人間資本の大きさは市場価値として評価されます。市場価値測定研究所では、この人間資本が、７段階の階層構造を成す１３の能力によって構成されることを発見し、｢セブンレイヤーズモデル｣としてモデル化しました（以下、図をご参考ください）。このモデルに基づいて、市場価値測定研究所は人材評価、人材開発、人材紹介、コンサルティングという４つの事業領域に携わっています。各プロジェクトの基礎調査分析フェーズで、人材測定や評価等｢市場価値｣のコアテクノロジーを導入。独自の切り口で、ユニークな戦略仮説を立案していきます。